DIVERSITY CHALLENGER_INNEN 2020-21
Insgesamt 98 Teams haben es bis zu Ziellinie der DIVERSITY CHALLENGE 2020-21 erreicht und haben bis Ende Juni 2021 einen innovativen und kreativen Wettbewerbsbeitrag für gelebte Vielfalt am Arbeitsplatz eingereicht.
Hier finden sich alle erfolgreichen DIVERSITY CHALLENGER_INNEN 2020-21 und ihre Ideen und Visionen von der Zukunft einer diversen Arbeitswelt.
13 Suchergebnisse
Vielfalt@HanseaticBank
Als Team Vielfalt@HanseaticBank möchten wir uns dafür einsetzen, dass sich Frauen mit ihren Eigenschaften weder einschränken noch verändern müssen, sondern mutig ihre privaten & beruflichen Ziele verfolgen. Hierzu möchten wir eine inspirierende, multimediale Interviewreihe aufsetzen, die Mut macht.
„MehrGleissig – Exzellenz durch Vielfalt“
Wir sind ein interdisziplinäres sechsköpfiges Team aus verschiedenen Standorten unser Sozietät. Wir wollen das Verständnis von Diversität und die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden verdeutlichen und unsere Mitarbeitenden dazu einladen, mehr über die Vielfaltsdimensionen zu lernen.