„Wir wollen einen Monat lang drei Dimensionen von Diversity in den Fokus stellen und uns alle als Team damit auseinandersetzen. Dabei nehmen wir an Workshops teil, halten Diskussionen und sammeln Inspirationen. Als Ergebnis erstellen wir einen "How To Be An Ally Guide".“
Teamkategorie: | Kleine Organisationen (1 bis 500 Beschäftigte) |
Wettbewerbsdisziplin: | Diversity leben |
Diversity-Dimensionen: | Geschlecht & geschlechtliche Identität, Ethnische Herkunft & Nationalität, Sexuelle Orientierung & Identität |
Unternehmen/Institution: | WE DO communication GmbH GWA |
Branche: | Sonstige |
Bundesland: | Berlin |